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职位一、区域经理

岗位职责:

1、负责区域的工作开展,负责公司产品的销售及推广,根据市场营销计划,完成部门销售指标;

2、负责销售区域内销售活动的策划和执行,承担本区域的销售任务、回款目标;

3、定期上报本区域客户信息,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、收集市场动态与竞品信息,及时上报上级领导;

5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;进行市场调查,挖掘有市场潜力的地区和客户;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;

7、指导并扶助区域人员业务的管理;

8、协助大区经理完成销售目标;

9、完成上级领导交给的其他工作任务。

任职资格:

1、大专及以上学历;

2、能够适应出差;

3、2-3年以上销售管理工作经验;

4、具有敏锐的观察力,良好的沟通协调能力,计划组织能力,判断决策能力及执行力;

5、具备较强的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,有责任心,能承受较大的工作压力;

7、有团队协作精神,勇于挑战。


职位二、总经理助理

工作职责: 

1、 按总经理要求,起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函。

2、 负责组织起草总经理的重要讲话及工作会议的主报告。

3、 负责总经理办公会议以及总经理召开的专题会议的准备,负责会议记录。

4、 负责有关业务资料的收集,了解市场和本企业营销管理状况,组织专题调研,为领导当好参谋。

5、 负责起草会议纪要及会议决定事项的传达、催办落实与信息反馈。

6、 负责总经理在文件、报告、信函等公文的指示及日常交办事项的传达、催办落实与信 息反馈。

7、 负责公文的发送、传递、催办以及公司发文和对内发行文的审核。

8、 协助总经理做好行政管理工作,及时承办各部门递交总经理批阅的请示、报告等,并按批示的意见及时处理。

9、 负责协调总经理出席会议、重要活动的安排。

10、 协助总经理做好日常接待、来信、来访等有关事宜。

11、 负责为总经理管理好日常用的各种文件和资料。

12、 完成总经理交办的其它工作。 


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